Poznaj

    Sugestie

      O Grupie Synergie

      • Międzynarodowy lider w HR – działamy w ponad 20 krajach, łącząc lokalną znajomość rynku z globalnym doświadczeniem.
      • Kompleksowe rozwiązania – oferujemy pracę tymczasową, outsourcing, wsparcie sprzedaży, rekrutację specjalistów oraz doradztwo HR.
      • Współpraca i wartości – stawiamy na partnerstwo, zaufanie i rozwój talentów, zapewniając satysfakcję zarówno klientom, jak i pracownikom.
      • Globalne doświadczenie, lokalne wsparcie – łączymy know-how Grupy Synergie z praktycznym wsparciem na lokalnym rynku pracy, dostosowanym do potrzeb każdego klienta.
      • Innowacje w HR – wdrażamy nowoczesne narzędzia i strategie, które wspierają firmy w osiąganiu ich celów biznesowych.

      Nasze zobowiązania

      Naszą ideą jest tworzenie przyjaznego, transparentnego i uczciwego rynku pracy w Polsce. Wspieramy Klientów w tworzeniu najlepszych zespołów i osiąganiu coraz wyższych wyników. Działamy na rzecz pracodawców i pracowników, nie tylko świadcząc dla nich usługi na najwyższym poziomie, ale także aktywnie uczestnicząc w pracach Polskiego Forum HR. Jesteśmy także sygnatariuszem Karty Różnorodności.

      Dowiedz się więcej

      Nasze wartości

      Wartości Grupy Synergie kierują wszystkimi naszymi działaniami na rzecz zatrudnienia, aby z przekonaniem odpowiadać na Państwa wyzwania.

      Integracja z biznesem

      Dzięki uważnemu słuchaniu i zrozumieniu rynku, biznesu, a także indywidualnych osób, które dzielą z nami swoją zawodową podróż, jesteśmy w stanie każdego dnia dostarczać naszym klientom i pracownikom rozwiązania HR dostosowane do ich potrzeb. Zasady w zakresie Integracji z Biznesem podkreślają ścisłą współpracę z klientem, reakcję na jego potrzeby, zrozumienie celów biznesowych oraz ich powiązanie z działaniami organizacji. Zasady w zakresie Integracji z Biznesem podkreślają ścisłą współpracę z klientem, reakcję na jego potrzeby, zrozumienie celów biznesowych oraz ich powiązanie z działaniami organizacji.

      Praca zespołowa

      Twój sukces jest dla nas ważny. Zdajemy sobie też sprawę, że wyjątkowa wydajność w pracy zależy od wkładu nas wszystkich. Zaangażowanie naszych zespołów i codzienna mobilizacja na rzecz naszych klientów i pracowników jest gwarancją sukcesu ich projektów. Zasady w obszarze Team Work promują współpracę, wzajemne wsparcie i efektywne osiąganie wspólnych celów.

      Różnorodność

      Zawsze byliśmy zaangażowani w odpowiedzialny biznes i stawianie umiejętności ponad różnice. Każdy pracownik Synergie, stały lub tymczasowy, jest dla nas wyjątkowy. Wspieramy rozwój każdego z nich, aby zapewnić wszystkim sukces. Zasady w zakresie Różnorodności podkreślają szacunek, integrację oraz korzystanie z unikalnych doświadczeń i perspektyw, jakie każdy wnosi do zespołu.

      Innowacyjność

      Nasze ambicje napędzane są poszukiwaniem innowacyjnych rozwiązań, które umożliwią naszym klientom i pracownikom realizację ich celów. To połączenie technologii z wiedzą naszych zespołów pozwala nam budować i utrzymywać silne relacje, które są źródłem ciągłego sukcesu i satysfakcji dla wszystkich. Zasady w zakresie Innowacyjności wspierają kulturę kreatywności, eksperymentowania i ciągłego doskonalenia.

      Nasze mocne strony

      Jesteśmy dla Ciebie

      W Synergie stawiamy na ludzi – rozwój talentów i współpracę traktujemy priorytetowo. Oferujemy różnorodne możliwości pracy i rozwoju, od projektów tymczasowych po stanowiska specjalistyczne, łącząc lokalne doświadczenie z międzynarodowym know-how.

      Dowiedz się więcej

      Nasze certyfikaty i nagrody

      • Diamenty Forbes 2025 – prestiżowe wyróżnienie dla najbardziej dynamicznie rozwijających się firm w Polsce.
      • Gazele Biznesu 2024 – nagroda dla firm o stabilnym wzroście i solidnej sytuacji finansowej.
      • Certyfikat KRAZ – potwierdzenie kwalifikacji i rzetelności w zakresie pracy tymczasowej.
      • ISO 9001 – system zarządzania jakością, gwarancja wysokich standardów obsługi klienta.
      • ISO 27001 – certyfikat bezpieczeństwa informacji, zapewniający ochronę danych pracowników i klientów.
      • Karta Różnorodności – zobowiązanie do promowania różnorodności i inkluzywnego środowiska pracy.
      • TÜV – międzynarodowe potwierdzenie zgodności procesów i procedur z najwyższymi standardami.
      • Członkostwo w PFHR – aktywne uczestnictwo w Polskim Forum HR, współpraca i wymiana najlepszych praktyk w branży.
      Synergie

      Skontaktuj się z nami

      Nie wahaj się z nami skontaktować w celu uzyskania wyceny lub dodatkowych informacji.